| 行業(yè) | 職位 | ||
| 招聘部門 | 招聘人數(shù) | 1人 | |
| 工作地區(qū) | 北京 | 工作性質(zhì) | |
| 性別要求 | 婚姻要求 | ||
| 學(xué)歷要求 | 工作經(jīng)驗(yàn) | 不限 | |
| 招聘人數(shù) | 30歲以上 | 待遇水平 | 面議 |
| 更新日期 | 2011-10-09 | 有效期至 | 2011-10-29[已過期] |
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人才招聘 ERP系統(tǒng)業(yè)務(wù)變革主管工程師
發(fā)布時(shí)間:2011-09-29 瀏覽次數(shù):256 返回列表
職位描述 工作職責(zé): 工作內(nèi)容: 1、整理和優(yōu)化整套業(yè)務(wù)流程; 2、編寫端到端的業(yè)務(wù)解決方案; 3、推動(dòng)業(yè)務(wù)流程的貫徹執(zhí)行; 4、輔助ERP系統(tǒng)的構(gòu)建,測試,推廣。 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,10年以上ERP咨詢與實(shí)施行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)(碩士8年以上工作經(jīng)驗(yàn)); 2、年齡30歲以上; 3、精通ERP業(yè)務(wù)系統(tǒng)及相關(guān)管理思想和方法,主持過三個(gè)以上信息系統(tǒng)實(shí)施項(xiàng)目的業(yè)務(wù)梳理工作,編寫過 整套的業(yè)務(wù)解決方案,具有豐富的ERP系統(tǒng)推廣經(jīng)驗(yàn); 4、精通制造業(yè)(電力電子行業(yè))相關(guān)的業(yè)務(wù)流程; 5、精通財(cái)務(wù)知識(shí)及相關(guān)業(yè)務(wù)流程; 6、了解PLM,CRM、SCM等系統(tǒng),有用友U8的相關(guān)實(shí)施經(jīng)驗(yàn); 7、誠實(shí)、主動(dòng)、勤奮,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),文檔能力強(qiáng)。 聯(lián)系方式
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