該榜單認(rèn)可入選企業(yè)在其專業(yè)領(lǐng)域中展現(xiàn)的影響力，并突出表彰能夠吸引和留住全球頂尖人才的企業(yè)。榜單綜合領(lǐng)英各項(xiàng)數(shù)據(jù)，包括業(yè)務(wù)領(lǐng)域、員工敬業(yè)度、工作興趣、人才保留和編輯觀點(diǎn)等。它以求職者和專業(yè)人士的行為活動(dòng)為分析基礎(chǔ)，并由專業(yè)編輯監(jiān)督，綜合評(píng)選出當(dāng)前最受歡迎的領(lǐng)先雇主。

施耐德電氣：優(yōu)秀人才成就偉大公司

榮列該榜單彰顯了施耐德電氣雇主價(jià)值主張的吸引力，其包括以下幾個(gè)方面：有意義的企業(yè)目標(biāo)；以客戶為戰(zhàn)略中心的創(chuàng)新技術(shù)和數(shù)字化平臺(tái)；通過(guò)高績(jī)效文化實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)和自我價(jià)值；獨(dú)特而具有多樣性的協(xié)作團(tuán)隊(duì)；技能的持續(xù)提升等。施耐德電氣將確保每個(gè)人都能盡享能效之利，正如我們所說(shuō)，“優(yōu)秀人才成就了施耐德電氣”。

施耐德電氣全球首席人力資源官兼執(zhí)行副總裁Olivier Blum先生表示，“我們非常榮幸連續(xù)兩年得到廣大領(lǐng)英會(huì)員的認(rèn)可。在不斷變化的業(yè)務(wù)環(huán)境中，施耐德電氣非常清楚地認(rèn)識(shí)到，員工需要獲得在工作中展現(xiàn)真實(shí)自我和實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。作為全球能效管理和自動(dòng)化領(lǐng)域的專家，施耐德電氣正致力于助力產(chǎn)業(yè)優(yōu)化，改善城市生態(tài)，豐富人們的生活。而這一切都源于我們144000名員工的集體智慧。”