世界銀行（WBG）是世界銀行集團的俗稱，成立于1945年12月27日，1946年6月開始營業(yè)。世界銀行集團由國際復(fù)興開發(fā)銀行（即世界銀行）、國際開發(fā)協(xié)會、國際金融公司、多邊投資擔(dān)保機構(gòu)和解決投資爭端國際中心五個成員機構(gòu)組成。總部設(shè)在美國首都華盛頓。“世界銀行”這個名稱一直是用于指國際復(fù)興開發(fā)銀行（IBRD）和國際開發(fā)協(xié)會（IDA）。世界銀行（WBG）與國際貨幣基金組織（IMF）和世界貿(mào)易組織（WTO）一道，成為國際經(jīng)濟體制中最重要的三大支柱。
“迪普”相遇，發(fā)展融合
Mr. Makhta Diop行長作為世界銀行分管非洲區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的副行長，一直致力于推動非洲經(jīng)濟發(fā)展與全球區(qū)域經(jīng)濟體戰(zhàn)略合作。廣東作為我國最早與世界銀行展開合作的發(fā)達經(jīng)濟省份之一，尤其近幾年，廣東處于轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵時期，區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)勢明顯，與世界銀行等國家金融組織合作不斷深化。本次訪華團造訪廣東，旨在進一步加強非洲地區(qū)與珠三角區(qū)域的各項合作，期待未來非洲國家與珠三角企業(yè)針對新能源行業(yè)、輕型制造業(yè)等領(lǐng)域展開合作交流，同時利用世界銀行作為相互交流的窗口，宣傳推廣珠三角優(yōu)秀企業(yè)的發(fā)展經(jīng)驗、管理經(jīng)驗等。合普動力位于珠三角腹地----肇慶國家高新區(qū)，經(jīng)過不到五年的發(fā)展，已成為國家高新區(qū)冉冉升起的新星，是廣東省政府、高新區(qū)政府重點扶持發(fā)展的企業(yè)之一。這家專注于提供環(huán)保節(jié)能、綠色動力系統(tǒng)的國家高新技術(shù)企業(yè)，與中國科學(xué)院聯(lián)合研發(fā)出的永磁同步曳引機、永磁同步電機、低壓交流電機、高壓交流電機等產(chǎn)品，服務(wù)于電梯、電動大巴、電動汽車、電動叉車、電動高爾夫球車、旅游觀光車等新能源行業(yè)。
合普動力董事長兼總經(jīng)理李顯平先生（以下簡稱“李總”）接待Mr. Makhta Diop行長訪華團一行。Mr. Makhta Diop行長在參觀公司展廳車間時，充分了解公司的發(fā)展歷程后，對合普動力這家僅用5年不到時間就發(fā)展到擁有占地面積80畝，建筑面積35,000平方米，年產(chǎn)永磁同步曳引機50,000臺，電動車輛電機500,000臺的規(guī)模表示驚訝。隨后在參觀公司永磁同步曳引機及電動車輛電機總裝配車間，不斷與李總就員工招募、培訓(xùn)，團隊打造、員工素質(zhì)、生產(chǎn)效率的提升、企業(yè)的發(fā)展活力及市場開拓等方面進行深入探討。當(dāng)Mr. Makhta Diop行長知道合普動力目前產(chǎn)品在歐洲、中東、東南亞等海外區(qū)域已獲得喜人的成績時，希望合普動力未來能夠繼續(xù)加強非洲區(qū)域市場發(fā)展，與非洲企業(yè)形成戰(zhàn)略合作，推動經(jīng)濟的發(fā)展。
國家財政部領(lǐng)導(dǎo)對李總?cè)逃昧骼牡挠⒄Z跟Mr. Makhta Diop行長的交談感到很驚訝且贊賞，最后經(jīng)了解，原來李總曾在世界500強企業(yè)（加拿大NORTEL、日本DIC）、美國KINETEK等三家外資企業(yè)工作17年時間并長期擔(dān)任高層管理職務(wù)，練就一身“英語口語好本領(lǐng)”。
放眼世界，鑄全球領(lǐng)導(dǎo)品牌
經(jīng)過接近5年的發(fā)展，合普動力目前形成電梯用永磁同步曳引機及電動汽車電機兩大系列產(chǎn)品并駕齊驅(qū)的格局，產(chǎn)品暢銷全國各地，并遠銷至意大利、瑞典、土耳其、沙特阿拉伯、越南、埃及、印度尼西亞、韓國、日本、印度等32個國家47個地區(qū)。
為了深耕全球市場，持續(xù)推動合普動力海外市場高速發(fā)展。2015年1月19日，李總親自掛帥，帶領(lǐng)海外核心銷售團隊奔赴美國奧蘭多參展，開始全力進軍美國市場。2015年3月24日，海外銷售與技術(shù)研發(fā)團隊也即將奔赴土耳其參加國際電梯展，繼續(xù)深化合普動力在中東及歐洲區(qū)域的品牌影響，為“HEPU POWER”的全球品牌戰(zhàn)略再加砝碼。
授人以漁，藍領(lǐng)精英決勝市場
Mr. Makhta Diop行長特別關(guān)注合普動力在員工培訓(xùn)再教育、工藝改善及生產(chǎn)效率等方面先進經(jīng)驗。合普動力為了讓員工技能提升更快，保證以生產(chǎn)效率的提高產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定。為強化員工職業(yè)技能，推動生產(chǎn)工藝的改善，合普動力建立了正負激勵相對應(yīng)的職業(yè)技能鑒定機制。技能性生產(chǎn)崗位從業(yè)人員實行“先培訓(xùn)后上崗”的就業(yè)準入制度，李總通過借鑒融合外企的管理模式，特在另外制造車間開辟一條培訓(xùn)生產(chǎn)流水線，新入職員工必須接受為期半個月以上的培訓(xùn)，考試合格后才能進入正式崗位工作；保證員工能夠全方面熟悉生產(chǎn)工藝及流程。建立了技能水平與勞動合同期限相結(jié)合的人才使用機制。
在合普動力的高技能人才機制驅(qū)動下，“高技術(shù)就是高工資，高技能就是高收入”的理念深入人心，“用知識工作，靠技能發(fā)展”成為一種導(dǎo)向，成為全員的一種自覺行動，廣大員工參與鑒定、學(xué)習(xí)技能成為一種風(fēng)尚，大家看重的不僅僅是收入的增加，更重要的是自身價值的體現(xiàn)，是一種無尚的光榮感，“技能效應(yīng)”得到了充分的釋放。
引吭高歌，再續(xù)輝煌
合普動力要持續(xù)快速地發(fā)展，必須在高（高精尖技術(shù)）、新（有潛質(zhì)的新產(chǎn)品）、專（本行業(yè)的專才）、特（有差別化特征）上下功夫，不斷提高企業(yè)的核心競爭力�？萍己蛣�(chuàng)新是合普動力的靈魂，全體合普人愿意竭誠為新老客戶提供完美產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，真誠與國內(nèi)外一切合作伙伴密切合作，共同開發(fā)新產(chǎn)品、探討新技術(shù)。在節(jié)能環(huán)保新能源領(lǐng)域持續(xù)深挖，加大科研投入新型曳引機、新能源高速汽車電機、電動大巴電機等方向，繼續(xù)以 “綠色循環(huán)經(jīng)濟”、“低碳經(jīng)濟”理念，用國內(nèi)撬動海外的發(fā)展戰(zhàn)略，推動中國新能源的發(fā)展，引領(lǐng)全球綠色環(huán)保新方向。
合普動力，鑄全球高端電機領(lǐng)導(dǎo)品牌！
