和利時：人才的重量――訪和利時集團副總經(jīng)理史洪源先生
日期:2012-07-13 23:18
副總經(jīng)理回答道之所以開設(shè)這樣一個公共的、開放的平臺，是為了學生在通過實訓獲得這樣一個經(jīng)驗的同時，不僅僅支持他將來加盟和利時，而是為了更長遠的考慮，讓學生們可以通過經(jīng)驗支持他們加盟所有類似于從事電氣設(shè)計、機械設(shè)備自動化方面的企業(yè)，這才是真正為他們的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)做遠慮。
不論是在自動化行業(yè)還是其他行業(yè)，重視人才培育是亙古不變的，教育之路是任重而道遠的。和利時在這條道路上已經(jīng)走出了最關(guān)鍵的一步，用實踐和創(chuàng)新澆灌人才，反之，人才又用高端的應用技術(shù)滋養(yǎng)和利時，這樣高質(zhì)量的良性循環(huán)讓和利時在自動化的道路上走
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